市科技创新服务中心主任叶李斐详细介绍了年度学习计划。本年度的实训营将分“实地跟学”“研学拓展”“复盘评优”三个阶段系统推进，打造一个历时九个月的“浸润式”赋能生态。计划通过标杆案例教学、实地走访诊断、资源对接实践及阶段性复盘评比，确保学员在实践中深化理解、在解决问题中提升能力，形成“干中学、学中进”的良性循环。

随后，市科技创新服务中心副主任姚徐江围绕“企业有效需求挖掘”年度工作的指标内涵、评价标准与实施要求进行了专项解读，为学员后续的任务执行提供了清晰指引。

在服务推介环节，五家澄科工坊入驻机构——清控技术转移（江阴）有限公司、武汉大学长三角科技创新中心、南京理工大学技术转移中心（江阴）、江阴职业技术学院、江苏江阴农村商业银行依次登台，重点展示了各自在技术研判、高校资源对接、地方产业服务、人才培养及科技金融等方面的特色服务体系。本环节旨在为学员后续的企业服务实战，提前储备“工具箱”和“资源库”，实现“手握资源，心里有底”。

活动最后，澄科工坊特邀技术经理人导师刘志强为学员们带来了题为《需求挖掘前的准备与高效洽谈时的技巧》的专题讲座。课程系统剖析了从前期产业调研、企业诊断到洽谈沟通、需求确认的全流程关键技巧，为学员即将开始的一线实践提供了及时的方法论武装。

随着开班仪式的圆满结束，全体学员已正式进入“战时”状态。接下来，学员们将带着明确的年度任务，在导师的专业引领与澄科工坊的生态资源支撑下，深入江阴产业一线，在真实场景中锤炼本领，以实实在在的需求挖掘成果和项目推进实效，为江阴构建现代化产业体系、发展新质生产力贡献不可或缺的“技术经理人力量”。